Robin van Persie ha sido destituido por el Feyenoord pese a haber llevado al club hasta la segunda plaza de la Eredivisie. Ahora bien, ese titular necesita contexto de inmediato. El Feyenoord acabó 19 puntos por detrás del PSV, según informaciones de la fuente, ganó solo dos de sus ocho partidos de Europa League y no firmó ninguna verdadera gran trayectoria copera, así que la clasificación liguera por sí sola nunca iba a zanjar el debate.

La decisión del club se presentó como parte de una revisión más amplia, no como reacción a un solo resultado. Devy Rigaux dijo a manchestereveningnews.co.uk: "Nos tomaremos el tiempo necesario para analizar todo lo que ha ocurrido aquí esta pasada temporada, para tener también una visión completa y poder tomar decisiones."

Por qué el segundo puesto no bastó

El segundo puesto suele dar aire a un entrenador. En este caso, no fue así, porque la temporada, vista en conjunto, se queda mucho más corta cuando la clasificación se pone al lado del resto del balance.

La cifra más contundente es la distancia. El Feyenoord cerró el campeonato liguero a 19 puntos del PSV, lo que hace que esa plaza de subcampeón resulte menos convincente de lo que parecía al principio. Acabar segundo puede ser sólido. Acabar segundo a esa distancia se lee más como un suspenso que como un éxito.

Europa agravó el problema. El Feyenoord solo ganó dos de sus ocho partidos de Europa League y sumó 6 puntos de 8. Para un club con sus aspiraciones, es una campaña pobre, y eso ayuda a explicar por qué la revisión global acabó donde acabó.

Tampoco hubo una trayectoria en la Copa neerlandesa que suavizara la imagen. El Feyenoord cayó en la segunda ronda, lo que dejó a Van Persie con muy poco más allá de la posición liguera para defender su trabajo.

Y eso importa porque los dos enfoques de la fuente no son exactamente iguales. Uno se apoya con más fuerza en la diferencia en la tabla y en la irregularidad. El otro pone más peso en la falta de títulos y en el pobre rendimiento europeo. Ambos apuntan a la misma conclusión: el club valoró toda la temporada y decidió que el segundo puesto no era suficiente.

Las cifras detrás de la decisión

Van Persie se marcha con un 51 por ciento de victorias en 58 partidos. No son números de despido inmediato, y probablemente por eso la decisión levantará cejas, sobre todo teniendo en cuenta su estatus como exdelantero del Arsenal y uno de los grandes nombres del fútbol neerlandés.

Eso sí, los clubes no juzgan a los entrenadores por un porcentaje aislado. Un 51 por ciento de victorias puede parecer aceptable hasta que se pone al lado de una desventaja de 19 puntos en la pelea por el título, 2 victorias en 8 partidos de Europa League y una eliminación temprana en la Copa. Ese conjunto de cifras es mucho más difícil de defender.

También hay aquí una cuestión de muestra. No fue una decisión tomada en seco después de unas pocas semanas malas. El Feyenoord tuvo 58 partidos para evaluar el proyecto, tiempo suficiente para que el club decidiera si la tendencia era lo bastante sólida como para seguir apostando.

La declaración de Rigaux apunta en la misma dirección. El lenguaje fue medido, pero también dejó claro que el club quería una evaluación de toda la temporada antes de dar el siguiente paso. Suena menos a pánico y más a una directiva que concluyó que la campaña tuvo demasiados puntos débiles.

Lo que esto dice de las exigencias del Feyenoord

La reacción fácil es decir que Robin van Persie fue tratado con dureza porque aun así acabó segundo. Hay que reconocérselo a quien lo vea así: hay algo de verdad en eso. Muchos clubes aceptarían ese desenlace y seguirían adelante.

Pero el Feyenoord también tiene derecho a juzgar con más dureza que otros, sobre todo cuando ese segundo puesto llega con una gran brecha respecto al campeón y casi nada convincente en Europa o en la Copa. Si la idea era construir una temporada competitiva en varios frentes, las cifras dicen que se quedaron cortos.

El historial de Van Persie como técnico recibe ahora otro golpe después de su primera experiencia en un banquillo sénior en Heerenveen, donde tampoco logró terminar la temporada. Eso no significa que no pueda convertirse en un buen entrenador con el tiempo, pero sí deja claro que el arranque de su carrera en los banquillos ha sido bastante más irregular de lo que su prestigio como jugador, incluso uno tan laureado como R. van Persie, hacía pensar.

Para el Feyenoord, el próximo nombramiento tendrá que justificar la decisión con rapidez. Destituir a un técnico que acaba segundo invita al escrutinio. Mantenerlo tras una desventaja de 19 puntos, 6 puntos en 8 partidos de Europa League y una eliminación en segunda ronda de la copa también lo habría hecho. No hay vuelta de hoja.

Preguntas frecuentes

¿Por qué destituyó el Feyenoord a Robin van Persie tras acabar segundo?

El segundo puesto no fue suficiente porque el Feyenoord juzgó toda la temporada, no solo la clasificación liguera. Terminó 19 puntos por detrás del PSV, ganó solo dos de ocho partidos de Europa League y cayó en la segunda ronda de la Copa neerlandesa. Además, el director técnico Devy Rigaux explicó que el club revisaría todo lo sucedido en la campaña antes de tomar decisiones.

¿Qué tal fue la campaña del Feyenoord en la Europa League con Van Persie?

El Feyenoord ganó solo dos de sus ocho partidos de Europa League y sumó 6 puntos de 8 posibles. Ese balance pesa muchísimo en una temporada que, pese al segundo puesto en casa, se quedó corta para las exigencias del club.

¿Cuál fue el balance de Robin van Persie en el Feyenoord?

Van Persie dejó el Feyenoord con un 51 por ciento de victorias en 58 partidos. No son cifras demoledoras en frío, pero sí insuficientes para tapar la brecha de 19 puntos con el PSV, la pobre trayectoria europea y la eliminación temprana en la Copa neerlandesa.

¿Lo despidieron por un solo resultado?

No. La decisión se presentó como un juicio sobre toda la temporada, no sobre un partido aislado. Una fuente puso el foco en la distancia de 19 puntos con el PSV y la irregularidad; la otra, en la falta de títulos y en el flojo rendimiento europeo. La conclusión es la misma: la campaña global no dio la talla.

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